Počet záznamov: 1  

360 degree reviews a powerful method for human resource development! Is it?

  1. Názov 360 degree reviews a powerful method for human resource development! Is it?
    Autorské údajeGeorg Brüderl
    Autor Brüderl Georg EUBFPMKPO - Katedra podnikovohospodárska FPM
    Zdrojový dokument Ekonomika, financie a manažment podniku III. : medzinárodná vedecká konferencia doktorandov Fakulty podnikového manažmentu EU v Bratislave : Bratislava, 5.11.2009. - Bratislava : Fakulta podnikového manažmentu EU, 2009. ISBN 978-80-225-2851-1
    Druh dokumenturozpis článkov zo zborníkov
    Jazyk dokumentuangličtina
    Krajina vydaniaSlovenská republika
    Systematika 331.108 - Personálna organizácia. Pracovný poriadok. Pracovná disciplína
    Heslá zdroje ľudské * hodnotenie pracovníkov * motivácia * väzba spätná * plánovanie personálne * vedomosti * koučovanie
    AnotáciaĽudské zdroje a ich prínos pre firmu. Rozvoj ľudských zdrojov. Metóda 360 stupňového hodnotenia je stále viac využívaná spoločnosťami s vyspelou technológiou. Základnou myšlienkou je získať spätnú väzbu o individuálnej osobe z viacerých prameňov. Metóda, príklady otázok, výhody, limitácie. Závery a odporúčania.
    Kategória EPCPublikované príspevky na domácich vedeckých konferenciách
    Báza dátPUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ
    Archív EPCE10 00187-010, originál dokumentu

    článok

    článok

Počet záznamov: 1  

  Tieto stránky využívajú súbory cookies, ktoré uľahčujú ich prezeranie. Ďalšie informácie o tom ako používame cookies.