Basket

  Untick selected:   0
  1. SYS0300462
    LBL
      
    00000nam--22^^^^^---450-
    005
      
    20240704092851.8
    010
      
    $a 978-3-030-85253-5
    017
    70
    $a 10.1007/978-3-030-85254-2 $2 DOI
    100
      
    $a 20240523d2022łłłłm--y0sloc0103----ba
    101
    0-
    $a eng
    102
      
    $a CH
    200
    1-
    $a Advances in Econometrics, Operational Research, Data Science and Actuarial Studies $e Techniques and Theories $f editor M. Kenan Terzioğlu
    210
      
    $a Cham $c Springer $d 2022
    215
      
    $a 591 s.
    610
    1-
    $9 eu_un_auth*h0001948 $a ekonometria
    610
    1-
    $9 eu_un_auth*h0007192 $a výskum operačný
    610
    1-
    $9 eu_un_auth*h0001612 $a dáta
    610
    1-
    $9 eu_un_auth*h0005911 $a spracovanie dát
    610
    1-
    $9 eu_un_auth*0057297 $a analýza dát
    610
    1-
    $9 eu_un_auth*h0002511 $a inteligencia umelá
    610
    1-
    $9 eu_un_auth*h0006507 $a teória rozhodovania
    610
    1-
    $9 eu_un_auth*0009562 $a riadenie rizík
    610
    1-
    $9 eu_un_auth*h0003414 $a modely lineárne
    610
    1-
    $9 eu_un_auth*h0003423 $a modely nelineárne
    610
    1-
    $9 eu_un_auth*h0005218 $a rady časové
    675
      
    $a 330.43 $v 1. stred. $z slo $T . $3 eu_un_auth*h0000079 $x Ekonometria
    702
    -1
    $3 eu_un_auth*0091296 $a Terzioğlu $b M. Kenan $4 340
    801
    -0
    $a SK $b BA004 $c 20240523 $g AACR2
  2. SYS0311475
    LBL
      
    $$$$$naa$$22$$$$$$$$450$
    005
      
    20250902113658.8
    014
      
    $a 001512881800021 $2 WOS
    035
      
    $a 1395394 $2 CREPC2
    100
      
    $a 20250707d2025łłłłm--y0sloc0103----ba
    101
    0-
    $a eng $d eng
    102
      
    $a HR
    200
    1-
    $a AI and Its Successful Implementation in Organizational Processes As a Development Stimulus in the Economy of Decoupling $f Andriana Baziuk, Róbert Hanák, Anita Romanová
    301
      
    $a VEGA 1/0662/23 (90%)
    301
      
    $a VEGA 1/0794/25 (6%)
    301
      
    $a COST action CA23112 (4%)
    321
      
    $a Registrovaný: Web of Science
    330
      
    $a Úspešná implementácia umelej inteligencie (AI) do organizačných procesov môže slúžiť ako silný rozvojový stimul v rámci ekonomiky oddelenia. Tento proces si vyžaduje cielenú a sústredenú pozornosť. Rozhodujúcim faktorom úspechu sú pracovníci, najmä ich akceptácia AI, jej aktívne využívanie a jej integrácia do všetkých dostupných organizačných aktivít a procesov.
    463
    -1
    $1 001 eu_un_cat*0311467 $1 011 $a 2706-3801 $1 011 $a 2718-3092 $1 200 1 $a Conference Proceedings of the 6th International Conference on the Economics of Decoupling (ICED) $b elektronický zdroj $d Zbornik radova 6. međunarodne znanstvene konferencije : Ekonomija razdvajanja : Zagreb, 2. i 3. prosinca 2024 $e Zagreb, 2-3 December 2024 $v S. 391-405 $1 210 $a Zagreb $c Croatian Academy of Sciences and Arts $c University of Zagreb $d 2025 $1 215 $a 890 s. $1 710 12 $a International Conference on the Economics of the Decoupling $d 6. $e Zagreb, Croatia $f 02.-03.12.2024
    541
    1-
    $a Umelá inteligencia a jej úspešná implementácia v organizačných procesoch ako stimul rozvoja v ekonomike decouplingu
    610
    1-
    $9 eu_un_auth*h0002511 $a inteligencia umelá
    610
    1-
    $9 eu_un_auth*0011432 $a gramotnosť digitálna
    610
    1-
    $9 eu_un_auth*0011433 $a gramotnosť informačná
    610
    1-
    $9 eu_un_auth*0003072 $a procesy podnikové
    610
    1-
    $9 eu_un_auth*h0006435 $a technológie nové
    610
    1-
    $9 eu_un_auth*h0005552 $a rozvoj hospodársky
    700
    -1
    $3 eu_un_auth*0091409 $a Baziuk $b Andriana $p EUBFPMKIM $4 070 $9 75 $f 2002- $q I $T Katedra informačného manažmentu FPM
    701
    -1
    $3 eu_un_auth*0001617 $a Hanák $b Róbert $f 1979- $p EUBFPMKIM $4 070 $9 20 $T Katedra informačného manažmentu FPM
    701
    -1
    $3 eu_un_auth*p0048681 $a Romanová $b Anita $p EUBFPMKIM $4 070 $9 5 $f 1973- $T Katedra informačného manažmentu FPM
    801
    -0
    $a SK $b BA004 $c 20250707 $g AACR2
    T85
      
    $x existuji fulltexy
  3.  

    SYS0283142
    LBL
      
    00000nas2-22--------450-
    005
      
    20220408142232.5
    011
      
    $a 1805-2991
    100
      
    $a 20190521d2022----m--y0sloc0103----ba
    101
    0-
    $a eng
    102
      
    $a CZ
    110
      
    $a aha
    200
    1-
    $a Demografie $b elektronický zdroj $e revue pro výzkum populačního vývoje $d Demography: Review for Population Research
    210
      
    $a Praha $c Český statistický úřad $d 2022
    461
    -1
    $1 001 eu_un_cat*0253732 $1 200 1 $a Demografie
    T85
      
    $x existuji fulltexy
  4. SYS0250652
    LBL
      
    00000nas2-22--------450-
    005
      
    20230927150347.5
    011
      
    $a 2415-9271
    100
      
    $a 20180222d2019----m--y0sloc0103----ba
    101
    0-
    $a eng
    102
      
    $a HU
    110
      
    $a aha
    200
    1-
    $a Financial and Economic Review $e Scientific Journal of the Magyar Nemzeti Bank
    210
      
    $a Budapest $c Magyar Nemzeti Bank $d 2018
    461
    -1
    $1 001 eu_un_cat*0240559 $1 200 1 $a Financial and Economic Review
    462
    -1
    $1 001 eu_un_cat*0290614
    T85
      
    $x existuji fulltexy
  5. SYS0307077
    LBL
      
    00000nas2-22--------450-
    005
      
    20250218083347.2
    011
      
    $a 2336-8225
    100
      
    $a 19991214d2025----m y0sloc0103 ba
    101
    0-
    $a eng
    102
      
    $a CZ
    110
      
    $a aga
    200
    1-
    $a Politická ekonomie $d Political Economy
    210
      
    $a Praha $c Vysoká škola ekonomická v Praze $d 2025
    461
    -1
    $1 001 eu_un_cat*s120013 $1 200 1 $a Politická ekonomie
  6. SYS0110444
    LBL
      
    $$$$$naa$$22$$$$$$$$450$
    005
      
    20240502072223.3
    100
      
    $a 20100216d2010łłłłm$$y0sloc0103$$$$ba
    101
    0-
    $a slo $d eng
    102
      
    $a SK
    200
    1-
    $a Viacrozmerná regionálna analýza rodových mzdových rozdielov v sociálno-demografických štruktúrach obyvateľov SR podľa EÚ-SILC 2007 $f Ľubica Sipková
    330
      
    $a Regionálne porovnanie miezd mužov a žien na Slovensku v súvislosti so situáciou v oblasti zdravia, vzdelania a pracovných podmienok. Situácia na Slovensku je charakterizovaná na základe metód štatistickej indukcie a grafickej prezentácie výsledkov viacrozmerných štatistických deskriptívnych metód aplikovaných na údajoch EÚ-SILC. Príspevok nadväzuje na predchádzajúci (ID 110 440).
    463
    -1
    $1 001 eu_un_cat*0110075 $1 010 $a 978-80-225-2848-1 $1 200 1 $a Analýza príjmovej diferenciácie žien a mužov na Slovensku $e monografický zborník z riešenia vedeckého projektu IGP 21/2008 na Ekonomickej univerzite v Bratislave v redakcii Ľubici Sipkovej $v S. 45-86 $1 210 $a Bratislava $c Vydavateľstvo EKONÓM $d 2010 $1 215 $a 137 s.
    610
    1-
    $9 eu_un_auth*h0003508 $a muži
    610
    1-
    $9 eu_un_auth*h0007637 $a ženy
    610
    1-
    $9 eu_un_auth*h0003513 $a mzdy
    610
    1-
    $9 eu_un_auth*h0001716 $a disparita
    610
    1-
    $9 eu_un_auth*h0005739 $a Slovensko
    610
    1-
    $9 eu_un_auth*h0006335 $a štruktúra obyvateľstva
    610
    1-
    $9 eu_un_auth*h0006344 $a štruktúra sociálna
    610
    1-
    $9 eu_un_auth*h0001645 $a demografia sociálna
    675
      
    $a 331.2 $v 1. stred. $z slo $T . $3 eu_un_auth*h0000115 $x Platy. Mzdy. Honoráre. Odmeny
    700
    -1
    $3 eu_un_auth*p0048752 $a Sipková $b Ľubica $f 1962- $p EUBFHIKSA $9 100 $4 070 $T Katedra štatistiky FHI
    801
    -0
    $a SK $b BA004 $c 20100216 $g AACR2
    T85
      
    $x existuji fulltexy
  7. SYSh0001859
    LBL
      
    00385nx^^^2200157^^^450
    005
      
    20040826130820.6
    100
      
    $a 20030514csloy0103 ba
    150
      
    $a y
    152
      
    $a AACR2 $b MDT
    250
      
    $a dotácie investičné
    675
      
    $a 336.5 $v 1. stred. $z slo $T . $3 eu_un_auth*h0000142 $x Verejné výdavky
    801
      
    $a SK $b BA004 $c 20030514
    980
      
    $x H

  This site uses cookies to make them easier to browse. Learn more about how we use cookies.