Number of the records: 1  

Faktory ovlivňující lidský kapitál ve vztahu k firemní strategii

  1. Title Faktory ovlivňující lidský kapitál ve vztahu k firemní strategii
    Author infoDana Maria Staňková
    Author Staňková Dana Maria
    Source document Trendy ekonomiky a managementu : vědecký časopis. Roč. 3, č. 4 (2009), s. 45-52. - Brno : Fakulta podnikatelská Vysokého učení technického v Brně, 2009. ISSN 1802-8527
    Document kindschedule of articles from periodics
    LanguageCzech
    Country of EditionCzech Republic
    systematics 331.1 - Teória a organizácia práce. Vzťahy medzi podnikom a zamestnancami
    Keywords kapitál ľudský * zamestnanci * manažéri * stratégia podniková * kultúra podniková * motivácia * lojálnosť zamestnancov * komunikácia
    AnnotationZákladný predpoklad pre zabezpečenie efektivity a produktivity každej firmy - získanie vysokej miery angažovanosti zamestnancov a lojálnosti k vytýčeným cieľom, ktoré vedú k naplneniu firemnej stratégie. Najdôležitejšie nástroje pre dosiahnutie cieľa - komunikácia, správne volená motivácia, firemná kultúra, osobnosť manažéra a jeho štýl riadenia a vedenia. Ľudský kapitál - najcennejší zdroj, ktorým firma disponuje.
    DatabaseARTICLES
    ReferencesPERIODIKÁ-Súborný záznam periodika
    Numbers2009: 4-5

    File nameSizeTyp prístupu
    PDF fulltext79.6 KBverejne dostupné
Number of the records: 1  

  This site uses cookies to make them easier to browse. Learn more about how we use cookies.