Number of the records: 1
Vplyv odmeňovania na produktivitu práce v zdravotníctve
Title Vplyv odmeňovania na produktivitu práce v zdravotníctve Author info Jana Štrangfeldová, Mária Hrčková Author Štrangfeldová Jana Co-authors Hrčková Mária Source document Hodnota duševnej práce pre organizáciu a spoločnosť : zborník vedeckých prác z výskumného grantu VEGA č. 1/0865/08 Determinanty, kritériá a hodnotenie duševnej práce. S. 394-402. - Košice : Univerzita Pavla Jozefa Šafárika v Košiciach, 2010. ISBN 978-80-7097-847-4 Document kind schedule of articles from year books Language Slovak Country of Edition Slovak Republic systematics 331.2 - Platy. Mzdy. Honoráre. Odmeny Keywords zdravotníctvo * zdroje ľudské * lekári * odmeňovanie * produktivita práce Annotation Význam ľudských zdrojov v zdravotníctve vyplýva z charakteristiky zdravotníckych statkov ako služieb, pre ktoré je typická personálna náročnosť. Ľudské zdroje v zdravotníckom zariadení predstavujú v mikroekonomickom chápaní základný výrobný faktor a potenciálny zdroj konkurenčnej výhody. Jedným z faktorov kvality a rozsahu zdravotnej starostlivosti vo vzťahu k práci ako k produkčnému faktoru je okrem počtu zamestnancov v zdravotníctve aj úroveň produktivity práce pracovnej sily. Produktivita práce je okrem iného determinovaná aj úrovňou a spôsobom odmeňovania. Database ARTICLES
article
Number of the records: 1