Number of the records: 1
Dôležitosť manažmentu ľudských zdrojov v samospráve
Title Dôležitosť manažmentu ľudských zdrojov v samospráve Translation The Importance of human resources management in local government Author info Mária Hajšová Author Hajšová Mária Source document Sociálno-ekonomická revue : vedecký časopis Fakulty sociálno-ekonomických vzťahov Trenčianskej univerzity Alexandra Dubčeka v Trenčíne. Roč. 14, č. 2 (2016), s. 84-90. - Trenčín : Trenčianska univerzita Alexandra Dubčeka v Trenčíne, 2016. ISSN 1336-3727 Document kind schedule of articles from periodics Language Slovak Country of Edition Slovak Republic systematics 65.012.4 - Technika a metódy riadenia. Riadenie. Vedenie. Autorita Keywords zdroje ľudské * samospráva * obce * riadenie ľudských zdrojov Annotation Riadenie ľudských zdrojov v samospráve je jednou z najdôležitejších činností pri zabezpečovaní základných úloh samosprávy. Manažment ľudských zdrojov ako subsystém riadenia prispieva k zvyšovaniu efektívnosti riadenia ako aj k efektívnej spotrebe verejných financií, prostredníctvom ktorých sú základné kompetencie samosprávy financované. Manažment ľudských zdrojov v akejkoľvek organizácii je ovplyvnený osobnosťou vedúceho zamestnanca, obsah riadenia sa odvíja od jeho osobných vlastností, odborných vedomostí a praktických skúseností. V podmienkach samosprávy platí to isté. Manažér v podmienkach samosprávy by sa mal vyznačovať aj morálnymi hodnotami, akými sú čestnosť, zodpovednosť, rešpekt a úcta. Zrkadlo hodnotenia práce manažéra v podnikateľskej oblasti a v samospráve je rozdielne. V podnikateľskej oblasti sú zrkadlom práce manažéra ekonomické výsledky, v samospráve výsledky volieb. Database ARTICLES References PERIODIKÁ-Súborný záznam periodika Bunches 2016: 1-4
File name Size Typ prístupu Plný text PDF 115.5 KB z IP adresy SEK po prihlásení 
article
Number of the records: 1