Number of the records: 1
Innovative Work Behavior—A Key Factor in Business Performance? The Role of Team Cognitive Diversity and Teamwork Climate in This Relationship
Title Innovative Work Behavior—A Key Factor in Business Performance? The Role of Team Cognitive Diversity and Teamwork Climate in This Relationship Translation Inovatívne pracovné správanie - kľúčový faktor v podnikaní? Úloha tímovej kognitívnej rozmanitosti a klímy tímovej práce v tomto vzťahu Author info Nadežda Jankelová, Zuzana Joniaková, Juraj Mišún Author Jankelová Nadežda EUBFPMKPM - Katedra manažmentu FPM Co-authors Joniaková Zuzana EUBFPMKPM - Katedra manažmentu FPM Mišún Juraj EUBFPMKPM - Katedra manažmentu FPM Source document Journal of Risk and Financial Management. Vol. 14, no. 4 (2021), pp. 1-16 online. - Basel : MDPI. ISSN 1911-8066 DOI 10.3390/jrfm14040185 Note VEGA 1/0017/20. - VEGA 1/0328/21. - Registrovaný: Web of Science Document kind schedule of articles from periodics Language English Country of Edition Switzerland Keywords manažment * inovácia * správanie * práca tímová * výkonnosť podniku Annotation Skúmanie, či podpora inovatívneho správania v práci prostredníctvom manažmentu pozitívne súvisí s výkonnosťou podniku a či je tento vzťah sprostredkovaný klímou tímovej práce a kognitívnou rozmanitosťou tímov. Kognitívna rozmanitosť je definovaná ako rozdiely vo vedomostiach a perspektíve, ktoré vychádzajú z profesionálnej rozmanitosti a zodpovedajú za jej pozitívne účinky. Public work category ADM Registered in WOS Database PUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ No. of Archival Copy E21 00208-001, online
File name Size Typ prístupu Plný text PDF 637 KB verejne dostupné 
article
Number of the records: 1