Number of the records: 1  

(Skoro) odpovědnost zaměstnavatele za újmu způsobenou třetí osobě pohybující se na jeho pracovišti

  1. Title (Skoro) odpovědnost zaměstnavatele za újmu způsobenou třetí osobě pohybující se na jeho pracovišti
    Parallel titleLiability of the Employe for Injury Caused to a Third Party in His or Her Workplace
    Author infoMartin Štefko
    Author Štefko Martin
    Source document Societas et iurisprudentia : medzinárodný internetový vedecký časopis zameraný na právne otázky v interdisciplinárnych súvislostiach. Roč. 10, č. 3 (2022), s. 19-33. - Trnava : Trnavská univerzita v Trnave, 2022. ISSN 1339-5467
    DOI 10.31262/1339-5467/2022/10/3/19-33
    Document kindschedule of articles from periodics
    LanguageCzech
    Country of EditionSlovak Republic
    Keywords právo pracovné * zákonník práce * zamestnanci * zamestnávatelia * bezpečnosť práce * ochrana práce * úrazy pracovné
    AnnotationCieľom tohto príspevku je ukázať na príklade ustanovenia § 101 ods. 5 českého Zákonníka práce, že rekodifikácia súkromného práva má celý rad dôsledkov, a to až takých, že skôr vylúčené konštrukcie sa stávajú dovolenými. Ak všeobecné súdy pôvodne odmietali zodpovednosť zamestnávateľa za ujmu spôsobenú tretím osobám na jeho pracoviskách, potom teraz, po rekodifikácii, je táto zodpovednosť dovozovaná. Pre laika pomerne zložitá právna úprava však v aplikačnej praxi ustálená nie je a súdy stále hľadajú jej optimálnu realizáciu v situáciách obyčajného života. Poškodený sa tak pre neho výhodnejšiu úpravu môže napriek tomu stratiť v realizácii svojho práva, keď nesprávne odhadne právne postavenie zodpovedného subjektu.
    DatabaseARTICLES
    ReferencesPERIODIKÁ-Súborný záznam periodika
    Numbers2022: 3

    File nameSizeTyp prístupu
    Plný text PDF715.9 KBverejne dostupné
Number of the records: 1  

  This site uses cookies to make them easier to browse. Learn more about how we use cookies.