Number of the records: 1  

Vplyv podnikateľského správania a vhodnej HR politiky na radikálne inováce vo firme

  1. Title Vplyv podnikateľského správania a vhodnej HR politiky na radikálne inováce vo firme
    Parallel titleEntrepreneurial behavior and HR practices leading to radical innovations in firms
    Author infoĽubica Knošková
    Author Knošková Ľubica EUBOBFKTK - Katedra tovaroznalectva a kvality tovaru OBF - zrušená
    Source documentManagement Challenges in the 21st Century: HR trends and Challenges: How to Succeed in Turbulent : [proceedings]: 7th International Research Conference: Bratislava, May 19, 2015. S. [1-9] [CD-ROM]. - Bratislava : School of Management in Trenčín, 2015 ; Management Challenges in the 21st Century: HR trends and Challenges: How to Succeed in Turbulent International Research Conference / Čambál Miloš ; Cagáňová Dagmar. ISBN 978-80-89306-30-5
    NoteVEGA 1/1078/14
    Document kindschedule of articles from year books
    LanguageSlovak
    Country of EditionSlovak Republic
    systematics 65.011.1 - Politika podnikania. Podniková stratégia
    Keywords podnikanie * podnikatelia * prostredie podnikateľské * stratégia podnikateľská * inovácia * politika podnikania * zámery podnikateľské
    AnnotationVzťah podnikania a inovácií a rozdielny prístup k tvorbe a objavovaniu podnikateľských príležitostí z pohľadu radikálnosti inovatívneho riešenia. Schumpeterov a Kirznerov prístup vnímania podnikateľských príležitostí.
    Public work categoryInvited reports at home scientific conferences
    DatabasePUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ
    No. of Archival CopyE15 00380-001, kópia plného textu

Number of the records: 1  

  This site uses cookies to make them easier to browse. Learn more about how we use cookies.