Number of the records: 1  

Demographic, social and organizational charakteristics on the levels of mobbing and single cases of harassment: the multicomplex approach

  1. Title Demographic, social and organizational charakteristics on the levels of mobbing and single cases of harassment: the multicomplex approach
    TranslationDemografické, sociálne a organizačné charakteristiky úrovne mobbingu a jednotlivých prípadov harašenia: multikomplexný prístup
    Author infoJolita Vveinhardt, Dalia Štreimikienė
    Author Vveinhardt Jolita
    Co-authors Štreimikienė Dalia
    Source document E+M. Ekonomie a management : vědecký ekonomický časopis. Roč. 20, č. 3 (2017), s. 52-69. - Liberec : Ekonomická fakulta Technické univerzity v Liberci, 2017. ISSN 1212-3609
    Document kindschedule of articles from periodics
    LanguageEnglish
    Country of EditionCzech Republic
    Keywords mobbing * kolektív pracovný * šikanovanie * vzťahy medziľudské * diskriminácia * vzťahy pracovné * prevencia sociálna
    AnnotationZhodnotenie mobbingu a jednotlivých prípadov sexuálneho obťažovania na pracovisku v širšom kontexte. Určenie faktorov, vedúcich k vzniku týchto negatívnych javov. Výskum sa uskutočnil vo verejnom aj súkromnom sektore v štáte Litva. Výsledky priniesli dôvody rozšírenia šikany a harašmentu na pracovisku rôzneho typu, intentizity a rozmeru. Medzi najčastejšie príčiny mobbingu a obťažovania patria: vek zamestnanca, počet odpracovaných rokov, pozícia v pracovnej hierarchii, vzdelanie a pod. Sociálna prevencia na pracovisku.
    DatabaseARTICLES
    ReferencesPERIODIKÁ-Súborný záznam periodika
    Bunches2017: 1-4

    File nameSizeTyp prístupu
    Plný text PDF2 MBverejne dostupné
Number of the records: 1  

  This site uses cookies to make them easier to browse. Learn more about how we use cookies.