Number of the records: 1  

Najdynamickejšie zmeny firemných hodnôt a kultúry

  1. Title Najdynamickejšie zmeny firemných hodnôt a kultúry
    Author infoZoltán Demján
    Author Demján Zoltán
    Source document IBC. International business cooperation : časopis pre podnikateľov. Roč. 10, č. 3 (1999), s. 14-15. - Bratislava : INFORMEX, 1999
    Document kindschedule of articles from periodics
    LanguageSlovak
    Country of EditionSlovak Republic
    systematics 65.012.4 - Technika a metódy riadenia. Riadenie. Vedenie. Autorita
    Keywords kultúra podniková * kultúra pracoviska * kultúra práce * kultúra procesu pracovného * riadenie podnikové * zdroje ľudské * Hirocem, a.s. Rohožník * Holderbank
    AnnotationGenerálny riaditeľ a.s. Hirocem Zoltán Demján odpovedá na otázky týkajúce sa vstupu švajčiarskeho koncernu Holderbank do a.s. Hirocem. Proces zmeny kultúry správania sa ľudí v organizácii. Kvalita starostlivosti o vonkajšie a pracovné prostredie. Čerpanie skúseností z riadenia ľudských zdrojov v Holderbanku a ich uplatňovanie v a.s. Hirocem. Postupy pri formovaní vzťahu ľudí k zodpovednosti za výkony, prácu či pracovníkov. Sociálny program a.s. Hirocem.
    DatabaseARTICLES
    ReferencesPERIODIKÁ-Súborný záznam periodika
    Numbers1999: 1-4 + mim. č.

Number of the records: 1  

  This site uses cookies to make them easier to browse. Learn more about how we use cookies.