Number of the records: 1
Vybrané metódy vedenia ľudí a ich využitie v podnikoch pôsobiacich v Slovenskej republike
SYS 0084302 LBL $$$$$nla$$22$$$$$$$$450$ 005 20240502071941.8 100 $a 20081024a2008łłłłm$$y0sloc0103$$$$ba 101 0-
$a slo $d eng 102 $a SK 200 1-
$a Vybrané metódy vedenia ľudí a ich využitie v podnikoch pôsobiacich v Slovenskej republike $f Katarína Priečková 330 $a Vedenie ľudí - základná náplň práce manažéra sa interpretuje ako schopnosť, či umenie vedúcich pracovníkov viesť, usmerňovať, stimulovať a motivovať pracovníkov ku kvalitnému, aktívnemu a tvorivému plneniu úloh. Metóda vedenia je uvedomelý a cieľavedomý postup, ktorým sa manažér (vedúci) snaží viesť vedeného (podriadený, kolega) k úspešnému splneniu úlohy prípadne cieľa. Charakteristika vybraných metód vedenia ľudí.- asistovanie, demonštrovanie, diskusia, porada , mentorovanie , poverovanie úlohami, koučing, e-manažment, inštruktáž. Frekvencia využitia vybraných metód vedenia ľudí v podnikoch v SR v percentách a pomocou štatistických ukazovateľov. 463 -1
$1 001 eu_un_cat*0082929 $1 010 $a 978-80-225-2628-9 $1 200 1 $a Ekonomika, financie a manažment podniku II. $b elektronický zdroj $e vedecká konferencia doktorandov Fakulty podnikového manažmentu (pri príležitosti 55. výročia vzniku fakulty) $e Bratislava, 15.10.2008 $g zostavovatelia: Peter Markovič, Elena Šúbertová $1 210 $a Bratislava $c Fakulta podnikového manažmentu EU $d 2008 $1 215 $a CD-ROM 610 1-
$9 eu_un_auth*h0004270 $a podnik 610 1-
$9 eu_un_auth*0002243 $a vedenie ľudí 610 1-
$9 eu_un_auth*h0003324 $a metódy riadenia 610 1-
$9 eu_un_auth*h0005739 $a Slovensko 675 $a 65.012.4 $v 1. stred. $z slo $T . $3 eu_un_auth*h0000299 $x Technika a metódy riadenia. Riadenie. Vedenie. Autorita 700 -1
$3 eu_un_auth*0015057 $a Priečková $b Katarína $f 1983- $p EUBFPMKPM $9 100 $4 070 $T Katedra manažmentu FPM 801 -0
$a SK $b BA004 $c 20081024 $g AACR2
Number of the records: 1