Number of the records: 1
Model motivačného hodnotenia zamestnancov výrobného podniku
SYS 0088663 LBL $$$$$naa$$22$$$$$$$$450$ 005 20231120111651.5 100 $a 20090107a2008łłłłm$$y0sloc0103$$$$ba 101 0-
$a slo 102 $a SK 200 1-
$a Model motivačného hodnotenia zamestnancov výrobného podniku $f Jaroslav Bartl 330 $a Hodnotenie zamestnancov z hľadiska ich personálneho rozvoja, z hľadiska sledovania výkonnosti a kvality výsledkov práce, z hľadiska prínosov hodnotiaceho systému pre podnik, obchodnú spoločnosť alebo inú organizáciu. Individuálne hodnotenie. Individuálne hodnotenie v priemyselnom výrobnom podniku či inej výrobnej organizácii a hodnotiace kritériá. Skupinové hodnotenie zamestnancov. Záver hodnotenia. 463 -1
$1 001 eu_un_cat*0164904 $1 011 $a 1337-060X $1 200 1 $a Práce a mzdy bez chýb, pokút a penále $v Č. 1 (2009), s. 85-88 $1 210 $a Žilina $c Poradca $d 2009 610 1-
$9 eu_un_auth*h0004317 $a podnik výrobný 610 1-
$9 eu_un_auth*h0002321 $a hodnotenie pracovníkov 610 1-
$9 eu_un_auth*h0002320 $a hodnotenie pracovné 610 1-
$9 eu_un_auth*h0003006 $a kvalifikácia 610 1-
$9 eu_un_auth*h0005314 $a rekvalifikácia 610 1-
$9 eu_un_auth*h0003012 $a kvalita práce 675 $a 331.108 $v 1. stred. $z slo $T . $3 eu_un_auth*h0000113 $x Personálna organizácia. Pracovný poriadok. Pracovná disciplína 700 -1
$3 eu_un_auth*0006830 $a Bartl $b Jaroslav $4 070 801 -0
$a SK $b BA004 $c 20090107 $g AACR2
Number of the records: 1