Number of the records: 1  

The Managerial Implications of the Labor Market and Workplace Shortage in Central Eastern Europe

  1. Title The Managerial Implications of the Labor Market and Workplace Shortage in Central Eastern Europe
    TranslationManažérske dôsledky trhu práce a nedostatok pracovných miest v strednej a východnej Európe
    Author infoJózsef Poór, Agneš Slavić, Milan Nikolić, Nemanja Berber
    Author Poór József
    Co-authors Slavić Agneš
    Nikolić Milan
    Berber Nemanja
    Source document Strategic Management : International Journal of Strategic Management and Decision Support Systems in Strategic Management. Vol. 26, no. 2 (2021), s. 31-41. - Subotica : Faculty of Economics in Subotica University of Novi Sad, 2021. ISSN 2334-6191
    DOI 10.5937/StraMan2102031P
    Document kindschedule of articles from periodics
    LanguageEnglish
    Country of EditionSerbia
    Keywords trh práce * miesta pracovné * sily pracovné * riadenie ľudských zdrojov * stredná Európa * východná Európa
    AnnotationZmena na trhu práce v krajinách strednej a východnej Európy. Nedostatok pracovníkov v regióne strednej a východnej Európy a možné príčiny tohto javu - emigrácia pracovnej sily z krajín bývalého východného bloku do západných krajín, negatívne demografické tendencie v regióne, dopady hospodárskej krízy a výrazné mzdové rozdiely v krajinách Európskej únie. Príspevok prezentuje prvé výsledky medzinárodného výskumu realizovaného v šiestich krajinách z regiónu strednej a východnej Európy (Rakúsko, Česká republika, Maďarsko, Rumunsko, Srbsko a Slovensko) o príčinách a manažérskych dôsledkoch súčasného nedostatku pracovných síl.
    DatabaseARTICLES
    ReferencesPERIODIKÁ-Súborný záznam periodika
    Numbers2021: 2

    File nameSizeTyp prístupu
    Plný text PDF393.4 KBverejne dostupné
Number of the records: 1  

  This site uses cookies to make them easier to browse. Learn more about how we use cookies.