Number of the records: 1
K čemu slouží řízení výkonu
SYS 0002198 LBL 01511naa$$2200337$$$450$ 005 20231002104800.0 100 $a 20031204a2003łłłłm$$y0sloc0103$$$$ba 101 0-
$a cze 102 $a CZ 200 1-
$a K čemu slouží řízení výkonu $f Jan Urban 330 $a Časté príčiny nízkej výkonnosti zamestnancov. Chýbajúci systém riadenia výkonu - spoločný menovateľ problémov. Ciele riadenia výkonu. Hodnotiace charakteristiky ako metódy hodnotenia výkonu, ich význam, výhody a využitie v praxi. Význam spätnej väzby ako motivácie zamestnancov k ďalšiemu rastu výkonu. 463 -1
$1 001 eu_un_cat*0052680 $1 011 $a 0026-8720 $1 200 1 $a Moderní řízení $e měsíčník Hospodářských novin. Manager digest $v Roč. 38, č. 11 (2003), s. 61-62 $1 210 $a Praha $c Economia $d 2003 610 1-
$9 eu_un_auth*h0007473 $a zdroje ľudské 610 1-
$9 eu_un_auth*0044853 $a výkony pracovné 610 1-
$9 eu_un_auth*h0001932 $a efektívnosť práce 610 1-
$9 eu_un_auth*h0002320 $a hodnotenie pracovné 610 1-
$9 eu_un_auth*h0005638 $a schopnosti pracovné 610 1-
$9 eu_un_auth*h0003494 $a motivácia pracovná 610 1-
$9 eu_un_auth*h0005404 $a riadenie 675 $a 331.101.6 $v 1. stred. $z slo $T . $3 eu_un_auth*h0000101 $x Produktivita práce. Pracovný výkon 700 -1
$3 eu_un_auth*p0030600 $a Urban $b Jan $4 070 801 -0
$a SK $b BA004 $c 20031204 $g AACR2
Number of the records: 1