Number of the records: 1
The Transition to competitiveness: Strategy on improving human resources management in Central Europe
SYS r034992 LBL ^^^^^naa^^22^^^^^^^^450^ 005 20230623071741.1 100 $a 19990512a1998 m y0sloc0103 ba 101 2-
$a eng $a slo 102 $a SK 200 1-
$a <The> Transition to competitiveness: Strategy on improving human resources management in Central Europe $d Prechod na konkurencieschopnosť: Stratégia na zlepšenie manažmentu ľudských zdrojov v Strednej Európe $f Steven J. Kelly $h 2 330 $a Školenia pre finančných pracovníkov a personál. Typické témy školení, najzávažnejšie dôvody potreby školenia a najbežnejšie metódy školení. Náklady na školenie, vyhodnotenie výsledkov a návratnosť investícií do školenia. 463 -1
$1 001 eu_un_cat*s122156 $1 011 $a 1335-2369 $1 200 1 $a Business performance = Podniky a podnikanie $e the slovak business journal = Časopis o podnikaní na Slovensku $v Vol. 3, no. 4 (1998), p. 36-43 $1 210 $a Bratislava $c Brigette Buchet $d 1998 610 1-
$a zdroje ľudské $9 eu_un_auth*h0007473 610 1-
$a manažment $9 eu_un_auth*h0003188 610 1-
$a zamestnanci $9 eu_un_auth*h0007321 610 1-
$a rozvoj pracovníkov $9 eu_un_auth*h0005556 610 1-
$a školenie odborné $9 eu_un_auth*h0006252 610 1-
$a vzdelávanie ďalšie $9 eu_un_auth*h0007253 610 1-
$a kurzy $9 eu_un_auth*h0002988 610 1-
$a náklady $9 eu_un_auth*h0003562 610 1-
$a návratnosť investícií $9 eu_un_auth*h0003636 610 1-
$a stredná Európa $9 eu_un_auth*h0006053 675 $a 331.101.2 $v 1. stred. $z slo $T . $3 eu_un_auth*h0000097 $x Úloha práce v spoločnosti 700 -1
$a Kelly $b Steven J. $3 eu_un_auth*p0054477 $4 070 801 -0
$a SK $b BA004 $c 19990512 $g AACR2
Number of the records: 1