Number of the records: 1
Jak vést talenty a rozvíjet jejich silné stránky
SYS 0191137 LBL 00000naa--22^^^^^---450- 005 20231211095011.0 100 $a 20140807a2014łłłłm--y0sloc0103----ba 101 0-
$a cze 102 $a CZ 200 1-
$a Jak vést talenty a rozvíjet jejich silné stránky $f Michal Martoch 330 $a Vedenie ľudí na základe ich talentu a silných stránok znamená maximálne využiť potenciál jednotlivých pracovníkov. Jedným z nástrojov, ktorý môže manažérom pomôcť, je metodológia spoločnosti Gallup, test s názvom Strengthsfinder 2.0. Definuje celkom 34 talentov a účastník absolvovaním získa odporúčanie, ako svoj talent ďalej rozvíjať. 463 -1
$1 001 eu_un_cat*0252112 $1 011 $a 0026-8720 $1 200 1 $a Moderní řízení $e měsíčník vydavatelství Economia $v Roč. 49, č. 7-8 (2014), s. 74-76 $1 210 $a Praha $c Economia $d 2014 610 1-
$9 eu_un_auth*0002243 $a vedenie ľudí 610 1-
$9 eu_un_auth*0026774 $a talenty 610 1-
$9 eu_un_auth*h0007321 $a zamestnanci 610 1-
$9 eu_un_auth*h0006550 $a testy 675 $a 65.012.4 $v 1. stred. $z slo $T . $3 eu_un_auth*h0000299 $x Technika a metódy riadenia. Riadenie. Vedenie. Autorita 700 -1
$3 eu_un_auth*0056467 $a Martoch $b Michal $4 070 801 -0
$a SK $b BA004 $c 20140807 $g AACR2
Number of the records: 1