1. Organisational and cultural factors of employee engagement in the Slovak health sector
| SYS | 0223514 | |
|---|---|---|
| LBL | 00000naa--22^^^^^---450- | |
| 005 | 20220718122742.2 | |
| 100 | $a 20161017a2016łłłłm--y0sloc0103----ba | |
| 101 | 0- | $a eng $d eng |
| 102 | $a SK | |
| 200 | 1- | $a Organisational and cultural factors of employee engagement in the Slovak health sector $f Viktória Ali Taha |
| 330 | $a Koncept angažovanosti zamestnancov. Miera angažovanosti zamestnancov v slovenskom zdravotníctve. Korelácia medzi organizačnými (kultúrnymi) fakrtormi a mierou angažovanosti zamestnancov v zdravotníctve. | |
| 463 | -1 | $1 001 eu_un_cat*0223470 $1 011 $a 1338-0494 $1 200 1 $a Journal of management and business : research and practice $d Časopis pre manažment a podnikanie : výskum a prax $v Vol. 8, no. 1 (2016), s. 25-34 $1 210 $a Prešov $c Fakulta manažmentu Prešovskej univerzity $d 2016 |
| 541 | 1- | $a Organizačné a kultúrne faktory angažovanosti zamestnancov v slovenskom zdravotníctve |
| 610 | 1- | $9 eu_un_auth*h0007462 $a zdravotníctvo |
| 610 | 1- | $9 eu_un_auth*h0005739 $a Slovensko |
| 610 | 1- | $9 eu_un_auth*h0005043 $a produktivita |
| 610 | 1- | $9 eu_un_auth*0044853 $a výkony pracovné |
| 610 | 1- | $9 eu_un_auth*h0001084 $a analýza korelačná |
| 610 | 1- | $9 eu_un_auth*0002241 $a zvyklosti kultúrne |
| 675 | $a 614 $v 1. stred. $z slo $T . $3 eu_un_auth*h0000256 $x Verejné zdravotníctvo | |
| 700 | -1 | $3 eu_un_auth*0057907 $a Ali Taha $b Viktória $4 070 |
| 801 | -0 | $a SK $b BA004 $c 20161017 $g AACR2 |
| T85 | $x existuji fulltexy |