1. The Successor Training as a Success Factor in the Management and Continuity of the Family Business
Title | The Successor Training as a Success Factor in the Management and Continuity of the Family Business | ||||||||
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Translation | Školenie nástupcov ako faktor úspechu v riadení a kontinuite rodinného podnikania | ||||||||
Author info | Luz del Carmen García Arroyo, Montserrat Gómez-Márquez, Martha Patrícia Quintero-Fuentes, Manuel González-Pérez | ||||||||
Author | García Arroyo Luz del Carmen | ||||||||
Co-authors | Gómez-Márquez Montserrat | ||||||||
Quintero-Fuentes Martha Patrícia | |||||||||
González-Pérez Manuel | |||||||||
Source document | European Scientific Journal. Vol. 16, no. 31 (2020), s. 345-362. - Azores : European Scientific Institute and University of the Azores, 2020. ISSN 1857-7431 | ||||||||
DOI | 10.19044/esj.2020.v16n31p345 | ||||||||
Document kind | schedule of articles from periodics | ||||||||
Language | English | ||||||||
Country of Edition | Portugal | ||||||||
Keywords | podnikanie rodinné * školenie odborné * úspech pracovný * podnik rodinný | ||||||||
Annotation | Školenie nástupcov ovplyvňuje podnikateľský úspech a kontinuitu rodinného podniku. Formácia nástupcu ako proces, ktorý sa začína doma od útleho veku, a jeho hlavným cieľom je zachovať rodinné dedičstvo a udržať správu spoločnosti v rukách rodiny. Kontinuita rodinného podniku závisiaca hlavne od školenia, ktoré dostanú nástupcovia svojich predchodcov, aby ich pri odchode do dôchodku nahradili v riadení podniku. | ||||||||
Database | ARTICLES | ||||||||
References | PERIODIKÁ-Súborný záznam periodika | ||||||||
Numbers | 2020: 31 | ||||||||
|