1. Jak omezit personální rizika
| Title | Jak omezit personální rizika |
|---|---|
| Author info | Jan Urban |
| Author | Urban Jan |
| Source document | Human resources management : odborný časopis pro řízení lidských zdrojů. Roč. 9, č. 2 (2013), s. 38-39. - Praha : Economia, 2013. ISSN 1801-4690 |
| Document kind | schedule of articles from periodics |
| Language | Czech |
| Country of Edition | Czech Republic |
| systematics | 65.012.4 - Technika a metódy riadenia. Riadenie. Vedenie. Autorita |
| Keywords | podnik * politika personálna * riziko * risk management |
| Annotation | Riadenie personálnych rizík je súčasťou podnikového risk manažmentu. Časté príčiny personálnych rizík - prijímanie nevhodných zamestnancov, nevhodná motivácia zamestnancov. Riadenie personálnych rizík ako trvalý proces. |
| Database | ARTICLES |
| References | PERIODIKÁ-Súborný záznam periodika |
| Numbers | 2013: 1-6 |