1. Čo potrebujú manažéri vedieť o výkonnosti ľudí?
| SYS | 0063165 | |
|---|---|---|
| LBL | 01068naa$$2200217$$$450$ | |
| 005 | 20231116120140.5 | |
| 100 | $a 20070911a2007łłłłm$$y0sloc0103$$$$ba | |
| 101 | 0- | $a slo |
| 102 | $a SK | |
| 200 | 1- | $a Čo potrebujú manažéri vedieť o výkonnosti ľudí? $f Helena Reháková |
| 330 | $a Potreba prijímať inteligentných ľudí a zabezpečiť im prístup ku kvalitným informáciám pre podnik. Vplyv vnútorného života pracovníka na ľudskú výkonnosť. Charakteristika typológií o ktoré sa manažér môže oprieť pri reakcii človeka na udalosť. | |
| 463 | -1 | $1 001 eu_un_cat*0129756 $1 011 $a 1335-1729 $1 200 1 $a Manažér $e časopis pre rozvoj riadiacich pracovníkov $v Roč. 12, zoš. 46 (3/2007), s. 8-10 $1 210 $a Bratislava $c IBIS partner $d 2007 |
| 610 | 1- | $9 eu_un_auth*h0003185 $a manažéri |
| 610 | 1- | $9 eu_un_auth*h0007087 $a výkonnosť |
| 610 | 1- | $9 eu_un_auth*h0004635 $a pracovníci |
| 610 | 1- | $9 eu_un_auth*h0006681 $a typológia pracovníkov |
| 675 | $a 65.012.4 $v 1. stred. $z slo $T . $3 eu_un_auth*h0000299 $x Technika a metódy riadenia. Riadenie. Vedenie. Autorita | |
| 700 | -1 | $3 eu_un_auth*p0046423 $a Reháková $b Helena $4 070 |
| 801 | -0 | $a SK $b BA004 $c 20070911 $g AACR2 |