1. Jaké osobnostní charakteristiky by měl mít manažer změny?
| SYS | 0197542 | |
|---|---|---|
| LBL | 00000naa--22^^^^^---450- | |
| 005 | 20231113135007.4 | |
| 100 | $a 20150204a2015łłłłm--y0sloc0103----ba | |
| 101 | 0- | $a cze |
| 102 | $a CZ | |
| 200 | 1- | $a Jaké osobnostní charakteristiky by měl mít manažer změny? $f Tomáš Vlček |
| 330 | $a Prečo niekto pri riadení realizácie zmien v organizácií sklame a niekomu sa darí. Typický profil manažéra zmien. Manažéri zmien majú podobné osobnostné charakteristiky ako úspešní podnikatelia. | |
| 463 | -1 | $1 001 eu_un_cat*0261987 $1 011 $a 1212-690X $1 200 1 $a HR forum $e odborný měsíčník pro všechny, kteří chtějí dobře vést i sami sebe $v Č. 1 (2015), s. 30-31 $1 210 $a Praha $c People management forum $d 2015 |
| 610 | 1- | $9 eu_un_auth*h0005434 $a riadenie zmien |
| 610 | 1- | $9 eu_un_auth*h0003185 $a manažéri |
| 610 | 1- | $9 eu_un_auth*h0004064 $a osobnosť |
| 675 | $a 65.012.4 $v 1. stred. $z slo $T . $3 eu_un_auth*h0000299 $x Technika a metódy riadenia. Riadenie. Vedenie. Autorita | |
| 700 | -1 | $3 eu_un_auth*0047039 $a Vlček $b Tomáš $4 070 |
| 801 | -0 | $a SK $b BA004 $c 20150204 $g AACR2 |