1. Measurement of Subjective Well-Being of Employees by Time Use Survey Methodology – Experiences from Slovakia
| Title | Measurement of Subjective Well-Being of Employees by Time Use Survey Methodology – Experiences from Slovakia | ||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Parallel title | Meranie subjektívneho blahobytu pomocou metodológie výskumu využitia času – skúsenosti zo Slovenska | ||||||||
| Author info | Miriam Martinkovičová, Miroslava Knapková, Alena Kaščáková | ||||||||
| Author | Martinkovičová Miriam | ||||||||
| Co-authors | Knapková Miroslava | ||||||||
| Kaščáková Alena | |||||||||
| Source document | Ekonomika a spoločnosť : recenzovaný vedecký časopis Ekonomickej fakulty Univerzity Mateja Bela v Banskej Bystrici. Roč. 21, č. 2 (2020), s. 41-57. - Banská Bystrica : Belianum, 2020. ISSN 1335-7069 | ||||||||
| DOI | 10.24040/eas.2020.21.2.41-57 | ||||||||
| Document kind | schedule of articles from periodics | ||||||||
| Language | English | ||||||||
| Country of Edition | Slovak Republic | ||||||||
| Keywords | blahobyt * zamestnanci * čas pracovný * čas voľný * sektor súkromný | ||||||||
| Annotation | Výsledky pôvodného výskumu rozdelenia času na platenú prácu, neplatenú prácu a voľný čas a subjektívneho blaha jednotlivcov. Výsledky týkajúce sa zamestnancov súkromného sektora. Procesy rozhodovania a spokojnosť práce a rodiny vedú k slabšiemu vplyvu konzervatívnych modelov rodinného a pracovného správania. Tradičné stereotypy a spoločné vzorce správania voči partnerom, deťom a rodinám naďalej prežívajú. Pozitívne emócie súvisia (zamestnanými ženami a zamestnanými mužmi vo všetkých vekových kategóriách a typoch domácností) najmä s denným časom po platenej práci, ktorý sa venuje neplatenej práci a voľnému času. | ||||||||
| Database | ARTICLES | ||||||||
| References | PERIODIKÁ-Súborný záznam periodika | ||||||||
| Bunches | 2020: 1-2 | ||||||||
| |||||||||