1. Does Trust at Work Enhance Autonomy and Productivity? A Quantitative Test Using Jamovi
| SYS | 0311426 | |
|---|---|---|
| LBL | $$$$$naa$$22$$$$$$$$450$ | |
| 005 | 20250708115139.8 | |
| 035 | $a 1396632 $2 CREPC2 | |
| 100 | $a 20250703d2025łłłłm--y0sloc0103----ba | |
| 101 | 0- | $a eng $d eng |
| 102 | $a SK | |
| 200 | 1- | $a Does Trust at Work Enhance Autonomy and Productivity? A Quantitative Test Using Jamovi $f Rebeka Gajdosík, Zuzana Skorková |
| 300 | $a VEGA 1/0775/25 | |
| 330 | $a V kontexte vyvíjajúcich sa organizačných modelov, ako sú holakracia a agilný manažment, sa dôvera a autonómia čoraz viac uznávajú ako hnacie sily produktivity a inovácií na moderných pracoviskách. Tento článok skúma, či vyššia vnímaná dôvera v rámci organizácie pozitívne súvisí s kultúrou spätnej väzby a sebaponímanou produktivitou. Pomocou kvantitatívnej výskumnej metódy boli zozbierané údaje prostredníctvom štruktúrovaného dotazníka, ktorý hodnotil množstvo faktorov týkajúcich sa dynamiky na pracovisku. Výsledky boli interpretované na základe 5-bodovej stupnice. | |
| 463 | -1 | $1 001 eu_un_cat*0311409 $1 010 $a 978-80-225-5230-1 $1 200 1 $a Current Trends in Business Administration 2025 $e Innovative Strategies and Sustainable Growth in the Energy Sector $e Scientific Seminar $e May 21-20, 2025; Nový Tekov, Slovakia, EU $f Editors: Miroslav Tóth, Diana Pallérová, Peter Pajonk, Kristián Drugda $g Reviewers: Lucia Bursíková, Róbert Šlosár $v Pp. 27-34 $1 210 $a Bratislava $c Vydavateľstvo EKONÓM $d 2025 $1 215 $a 255 s. [21,78 AH] $1 702 1 $3 eu_un_auth*p0048914 $a Tóth $b Miroslav $4 340 $1 702 1 $3 eu_un_auth*0085924 $a Pallérová $b Diana $4 340 $1 702 1 $3 eu_un_auth*0049587 $a Pajonk $b Peter $4 340 $1 702 1 $3 eu_un_auth*0085279 $a Drugda $b Kristián $4 340 $1 702 1 $3 eu_un_auth*0086842 $a Bursíková $b Lucia $4 675 $1 702 1 $3 eu_un_auth*0046295 $a Šlosár $b Róbert $4 675 $1 710 12 $a Current Trends in Business Administration 2025: Innovative Strategies and Sustainable Growth in the Energy Sector $b Scientific Seminar $e Nový Tekov, Slovensko $f 20.-21.05.2025 |
| 541 | 1- | $a Zvyšuje dôvera v práci autonómiu a produktivitu? Kvantitatívny test s využitím Jamovi |
| 610 | 1- | $9 eu_un_auth*h0007321 $a zamestnanci |
| 610 | 1- | $9 eu_un_auth*0079803 $a dôvera |
| 610 | 1- | $9 eu_un_auth*h0002488 $a inovácia |
| 610 | 1- | $9 eu_un_auth*h0005043 $a produktivita |
| 610 | 1- | $9 eu_un_auth*h0004632 $a pracovisko |
| 700 | -1 | $3 eu_un_auth*0085198 $a Gajdosík $b Rebeka $p EUBFPMKPM $4 070 $9 90 $f 1999- $q I $T Katedra manažmentu FPM |
| 701 | -1 | $3 eu_un_auth*0043908 $a Skorková $b Zuzana $p EUBFPMKPM $4 070 $f 1979- $9 10 $T Katedra manažmentu FPM |
| 801 | -0 | $a SK $b BA004 $c 20250703 $g AACR2 |
| T85 | $x existuji fulltexy |