1. Analysis of Problems in Retaining Talented and High-Performing Employees
SYS | 0272248 | |
---|---|---|
LBL | 00000naa--22^^^^^---450- | |
005 | 20210302114021.4 | |
100 | $a 20210302a2020łłłłm--y0sloc0103----ba | |
101 | 0- | $a eng $d eng |
102 | $a RO | |
200 | 1- | $a Analysis of Problems in Retaining Talented and High-Performing Employees $f Michaela Sirková, Ladislav Sojka |
330 | $a Otázka udržania talentovaných a vysoko výkonných zamestnancov, ktorí sú vyhľadávaní na trhu práce, najmä v súvislosti s nástupom znalostnej ekonomiky. Najvýkonnejšie osoby sa líšia od priemerných zamestnancov a migrujú častejšie ako priemerní zamestnanci. Teoretickým základom pre udržanie talentovaných pracovníkov je teória sociálnej výmeny. | |
463 | -1 | $1 001 eu_un_cat*0272112 $1 011 $a 2344-2409 $1 200 1 $a Interdisciplinarity in Theory and Practice $b elektronický zdroj $e Journal for Presentation of Interdisciplinary Approaches in Various Fields $v No. 21 (2020), s. 49-52 $1 210 $a Arad $c Adoram $d 2020 |
541 | 1- | $a Analýza problémov pri udržaní talentovaných a vysoko výkonných zamestnancov |
610 | 1- | $9 eu_un_auth*0044853 $a výkony pracovné |
610 | 1- | $9 eu_un_auth*0026774 $a talenty |
610 | 1- | $9 eu_un_auth*h0007321 $a zamestnanci |
610 | 1- | $9 eu_un_auth*h0007327 $a zamestnávatelia |
700 | -1 | $3 eu_un_auth*0007301 $a Sirková $b Michaela $4 070 |
701 | -1 | $3 eu_un_auth*0026234 $a Sojka $b Ladislav $4 070 |
801 | -0 | $a SK $b BA004 $c 20210302 $g AACR2 |
T85 | $x existuji fulltexy |