Počet záznamov: 1  

Odmeňovanie z pohľadu teórie investovania ľudského kapitálu

  1. Názov Odmeňovanie z pohľadu teórie investovania ľudského kapitálu
    Autorské údajeAndrej Dřínovský
    Autor Dřínovský Andrej
    Zdrojový dokument Manažér : časopis pre rozvoj riadiacich pracovníkov. Roč. 11, zoš. 40 (1/2006), s. 6-9. - Bratislava : IBIS partner, 2006. ISSN 1335-1729
    Druh dokumenturozpis článkov z periodík
    Jazyk dokumentuslovenčina
    Krajina vydaniaSlovenská republika
    Systematika 331.2 - Platy. Mzdy. Honoráre. Odmeny
    Heslá kapitál ľudský * aktíva * investovanie * pracovníci odborní * odmeňovanie * spravodlivosť
    AnotáciaOrientácia firiem na kľúčových pracovníkov, ktorí im dokážu zabezpečiť a udržať konkurencieschopnú pozíciu na trhu alebo poskytnú dostatočnú pridanú hodnotu. Teória investovania ľudského kapitálu. Odmeňovanie z pohľadu teórie investovania ľudského kapitálu. Kompetenčné modely odmeňovania. Ľudský kapitál a interná/externá spravodlivosť. Rozvoj ako odmeňovanie.
    Báza dátČLÁNKY
    OdkazyPERIODIKÁ-Súborný záznam periodika
    Čísla2006: zoš. 40-43

    článok

    článok

Počet záznamov: 1  

  Tieto stránky využívajú súbory cookies, ktoré uľahčujú ich prezeranie. Ďalšie informácie o tom ako používame cookies.