Počet záznamov: 1  

Implementácia zmien v organizácii

  1. Názov Implementácia zmien v organizácii
    Autorské údajeHana Adamková
    Autor Adamková Hana EUBFPMKPM - Katedra manažmentu FPM
    Zdrojový dokument Slovenský Výber : mesačník manažmentu obchodu. Roč. 10, č. 11 (2006), s. 40. - Bratislava : SON MEDIA, 2006. ISSN 1335-9266
    Druh dokumenturozpis článkov z periodík
    Jazyk dokumentuslovenčina
    Krajina vydaniaSlovenská republika
    Systematika 65.011.8 - Zlepšenie. Reformy. Reorganizácia
    Heslá organizácia * podnik * zmeny organizačné * stimuly * zamestnanci
    AnotáciaZamestnanci sú dôležitými realizátormi zmien, a preto je dôležitou úlohou manažmentu, zamestnancov postupne na zmeny pripraviť. Interné a externé stimuly, ktoré vyvolávajú potrebu zmeny v organizácii. Úspešnosť zavádzania nových postupov. Lewinov trojfázový sekvenčný model. Prvá fáza - rozmrazenie. Druhá fáza - fáza zavedenia zmeny. Tretia fáza - zamrazenie.
    Kategória EPCOdborné práce v domácich nekarentovaných časopisoch
    Báza dátPUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ
    Archív EPCE07 00187-001, FPM - Archív EPC, kópia plného textu
    OdkazyPERIODIKÁ-Súborný záznam periodika
    Čísla2006: 1-12

    článok

    článok

Počet záznamov: 1  

  Tieto stránky využívajú súbory cookies, ktoré uľahčujú ich prezeranie. Ďalšie informácie o tom ako používame cookies.