Počet záznamov: 1  

Osud talentů ovlivňují nadřízení

  1. Názov Osud talentů ovlivňují nadřízení
    Autorské údajeAlena Kazdová
    Autor Kazdová Alena
    Zdrojový dokument Human resources management : odborný časopis pro řízení lidských zdrojů. Roč. 3, č. 2 (březen-duben 2007), s. 17-19. - Praha : Economia, 2007. ISSN 1801-4690
    Druh dokumenturozpis článkov z periodík
    Jazyk dokumentučeština
    Krajina vydaniaČeská republika
    Systematika 331.108 - Personálna organizácia. Pracovný poriadok. Pracovná disciplína
    Heslá firmy * riadenie ľudských zdrojov * výber pracovníkov * stabilizácia pracovníkov * motivácia pracovná * nadriadení
    AnotáciaNajefektívnejšie procesy a nástroje pre identifikáciu talentov a ich cielený rozvoj v T-Mobile Czech Republic. Úloha manažérov pri vytipovaní schopných talentovaných ľúdí na kľúčové pozície. Identifikácia talentovaných ľudí - dve alternatívy. Interný nábor, nábor vo vnútri firmy. Špeciálne školenia z oblasti práce s ľuďmi pre všetkých nadriadených pracovníkov. Úloha nového kompetenčného modelu. Dlhodobá motivácia a udržanie talentov, do ktorých firma investovala.
    Báza dátČLÁNKY
    OdkazyPERIODIKÁ-Súborný záznam periodika
    Čísla2007: 1-6

    článok

    článok

Počet záznamov: 1  

  Tieto stránky využívajú súbory cookies, ktoré uľahčujú ich prezeranie. Ďalšie informácie o tom ako používame cookies.