Počet záznamov: 1  

Model motivačného hodnotenia zamestnancov výrobného podniku

  1. Názov Model motivačného hodnotenia zamestnancov výrobného podniku
    Autorské údajeJaroslav Bartl
    Autor Bartl Jaroslav
    Zdrojový dokument Práce a mzdy bez chýb, pokút a penále. Č. 1 (2009), s. 85-88. - Žilina : Poradca, 2009. ISSN 1337-060X
    Druh dokumenturozpis článkov z periodík
    Jazyk dokumentuslovenčina
    Krajina vydaniaSlovenská republika
    Systematika 331.108 - Personálna organizácia. Pracovný poriadok. Pracovná disciplína
    Heslá podnik výrobný * hodnotenie pracovníkov * hodnotenie pracovné * kvalifikácia * rekvalifikácia * kvalita práce
    AnotáciaHodnotenie zamestnancov z hľadiska ich personálneho rozvoja, z hľadiska sledovania výkonnosti a kvality výsledkov práce, z hľadiska prínosov hodnotiaceho systému pre podnik, obchodnú spoločnosť alebo inú organizáciu. Individuálne hodnotenie. Individuálne hodnotenie v priemyselnom výrobnom podniku či inej výrobnej organizácii a hodnotiace kritériá. Skupinové hodnotenie zamestnancov. Záver hodnotenia.
    Báza dátČLÁNKY
    OdkazyPERIODIKÁ-Súborný záznam periodika
    Čísla2009: 1-6

    článok

    článok

Počet záznamov: 1  

  Tieto stránky využívajú súbory cookies, ktoré uľahčujú ich prezeranie. Ďalšie informácie o tom ako používame cookies.