- Pragmatické vedenie zamestnancov k lepším výkonom
Počet záznamov: 1  

Pragmatické vedenie zamestnancov k lepším výkonom

  1. Názov Pragmatické vedenie zamestnancov k lepším výkonom
    Autorské údajeEmil Burák
    Autor Burák Emil
    Zdrojový dokument Personálny manažment : nielen pre personalistov. Č. apríl (2009), s. 97-100. - Bratislava : Iura Edition, 2009. ISSN 1337-9437
    Druh dokumenturozpis článkov z periodík
    Jazyk dokumentuslovenčina
    Krajina vydaniaSlovenská republika
    Systematika 331.108 - Personálna organizácia. Pracovný poriadok. Pracovná disciplína
    Heslá riadenie ľudských zdrojov * komunikácia firemná * zamestnanci * motivácia pracovná * manažment personálny
    AnotáciaKomunikácia , správne rozhodnutia a motivácia zamestnancov. Osobný príklad vodcu. Permanentná komunikačná aktivita. Meranie výkonov. Trénovanie pracovníkov na zmenu.
    Báza dátČLÁNKY
    OdkazyPERIODIKÁ-Súborný záznam periodika
    Čísla2009: marec-december

    článok

    článok

Počet záznamov: 1  

  Tieto stránky využívajú súbory cookies, ktoré uľahčujú ich prezeranie. Ďalšie informácie o tom ako používame cookies.