Počet záznamov: 1  

Kdy lze používat koučování při práci?

  1. Názov Kdy lze používat koučování při práci?
    Autorské údajeLenka Zelingrová
    Autor Zelingrová Lenka
    Zdrojový dokument Human resources management : odborný časopis pro řízení lidských zdrojů. Roč. 7, č. 2 (březen-duben 2011), s. 58-59. - Praha : Economia, 2011. ISSN 1801-4690
    Druh dokumenturozpis článkov z periodík
    Jazyk dokumentučeština
    Krajina vydaniaČeská republika
    Systematika 65.012.4 - Technika a metódy riadenia. Riadenie. Vedenie. Autorita
    Heslá koučovanie * väzba spätná
    AnotáciaCoaching on the job firmy využívajú najmä v prípade, keď potrebujú, aby niekto skúsenejší sledoval činnosť zamestnanca a následne po činnosti mu dal spätnú väzbu na jeho výkon a doporučil, čo zlepšiť. Je obľúbený najmä pri vedení porád a obchodných stretnutí.
    Báza dátČLÁNKY
    OdkazyPERIODIKÁ-Súborný záznam periodika
    Čísla2011: 1-6 + 3 príl.

    článok

    článok

Počet záznamov: 1  

  Tieto stránky využívajú súbory cookies, ktoré uľahčujú ich prezeranie. Ďalšie informácie o tom ako používame cookies.