Počet záznamov: 1  

Od inovatívnej organizačnej kultúry k vnútornej motivácii zamestnancov

  1. Názov Od inovatívnej organizačnej kultúry k vnútornej motivácii zamestnancov
    Súbežný názovFrom Innovative corporate culture to internal motivation of employees
    Autorské údajeKatarína Butorová
    Autor Butorová Katarína
    Zdrojový dokument Výkonnosť organizácie : prístupy k zvyšovaniu výkonnosti organizácie : zborník príspevkov z medzinárodnej vedeckej konferencie : Vysoké Tatry 2011. S. 86-92. - Poprad : Výskumný ústav ekonomiky a manažmentu, 2011. ISBN 978-80-970458-3-8 Obr., tab.
    PoznámkyRes. angl., slov. Bibliogr. odkazy
    Druh dokumenturozpis článkov z elektronických zdrojov
    Jazyk dokumentuslovenčina
    Krajina vydaniaSlovenská republika
    Systematika 331.101.3 - Pracovná motivácia. Pracovná morálka. Podnety k práci
    Heslá podnik * inovácia * kultúra podniková * produktivita * motivácia * zamestnanci
    AnotáciaInovatívna organizačná kultúra ako podporovateľ inovácií. Využitie prístupu PCA (Person-Centered Approach) pre vytvorenie kreatívneho pracovného prostredia. Kontinuálne zvyšovanie výkonnosti organizácie prostredníctvom vnútornej motivácie zamestnancov.
    Báza dátČLÁNKY

    článok

    článok

    Do košíka