Počet záznamov: 1  

Kompetencie a kompetenčné modely pri výbere a hodnotení zamestnancov

  1. Názov Kompetencie a kompetenčné modely pri výbere a hodnotení zamestnancov
    Súbežný názovCompetences and competence models by the selection and evaluation of the employees
    Autorské údajeVeronika Fričová
    Autor Fričová Veronika
    Zdrojový dokument Sociálny rozvoj a kvalita života v kontexte makroekonomickej nerovnováhy : elektronický zborník príspevkov z medzinárodnej vedeckej konferencie : 17. a 18. mája 2012, Veľký Meder. S. 119-127. - Bratislava : [Vydavateľstvo EKONÓM], 2012. ISBN 978-80-225-3398-0
    Druh dokumenturozpis článkov zo zborníkov
    Jazyk dokumentuslovenčina
    Krajina vydaniaSlovenská republika
    Systematika 331.108 - Personálna organizácia. Pracovný poriadok. Pracovná disciplína
    Heslá výber pracovníkov * hodnotenie pracovníkov * kompetencie * modely * efektívnosť
    AnotáciaVýznam kompetencií a zložky osobnosti. Kompetenčné modely a ich význam pri výbere a hodnotení zamestnancov. Efektívny kompetenčný model. Hierarchický model kompetencie.
    Báza dátČLÁNKY
    Odkazy (1) - PUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ

    článok

    článok

Počet záznamov: 1  

  Tieto stránky využívajú súbory cookies, ktoré uľahčujú ich prezeranie. Ďalšie informácie o tom ako používame cookies.