- Význam soft skills v kariérnom a osobnostnom rozvoji
Počet záznamov: 1  

Význam soft skills v kariérnom a osobnostnom rozvoji

  1. Názov Význam soft skills v kariérnom a osobnostnom rozvoji
    Autorské údajeDagmar Lesáková, Júlia Lipianska
    Autor Lesáková Dagmar EUBOBFKMA - Katedra marketingu OBF
    Spoluautori Lipianska Júlia EUBOBFKMA - Katedra marketingu OBF
    Zdrojový dokumentTransformácia doktorandského vzdelávania : zborník vedeckých statí z riešenia projektu KEGA č. 001EU-4/2011. S. 48-54. - Bratislava : Vydavateľstvo EKONÓM, 2012. ISBN 978-80-225-3554-0
    Druh dokumenturozpis článkov zo zborníkov
    Jazyk dokumentuslovenčina
    Krajina vydaniaSlovenská republika
    Systematika 331.1 - Teória a organizácia práce. Vzťahy medzi podnikom a zamestnancami
    Heslá zamestnanci * kapitál ľudský * komunikácia * správanie * vedenie ľudí * kariéra * schopnosti pracovné * zamestnávatelia * manažéri
    AnotáciaPodstata soft skills. Budovanie soft skills. Význam soft skills. Miesto soft skills v profesionálnom rozvoji.
    Kategória EPCVedecké práce v domácich recenzovaných vedeckých zborníkoch, monografiách
    Báza dátPUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ
    Archív EPCE12 01400-001, kópia plného textu

    článok

    článok

Počet záznamov: 1  

  Tieto stránky využívajú súbory cookies, ktoré uľahčujú ich prezeranie. Ďalšie informácie o tom ako používame cookies.