Počet záznamov: 1  

Audit personálnych funkcií ako nástroj riadenia podnikov v SR

  1. Názov Audit personálnych funkcií ako nástroj riadenia podnikov v SR
    Súbežný názovAudit of personnel functions as a tool of management of enterprises in Slovak Republic
    Autorské údajeMiroslava Szarková, Martin Andrejčák, Igor Václav
    Autor Szarková Miroslava EUBFPMKPM - Katedra manažmentu FPM
    Spoluautori Andrejčák Martin EUBFPMKPM - Katedra manažmentu FPM
    Václav Igor EUBFPMKPM - Katedra manažmentu FPM
    Zdrojový dokument Personálny marketing a personálny manažment v malých a stredných podnikoch v kontexte hospodárskych zmien : [vedecký zborník]. S. 37-42. - Bratislava : Vydavateľstvo EKONÓM, 2012. ISBN 978-80-225-3568-7
    Výstup z projektu VEGA 1/0053/12 Personálny marketing a personálny manažment v malých a stredných podnikoch v kontexte hospodárskych zmien
    PoznámkyVEGA 1/0053/12
    Druh dokumenturozpis článkov zo zborníkov
    Jazyk dokumentuslovenčina
    Krajina vydaniaSlovenská republika
    Systematika 331.108 - Personálna organizácia. Pracovný poriadok. Pracovná disciplína
    Heslá manažment * riadenie ľudských zdrojov * audit personálny * stabilizácia pracovníkov * ciele podnikové * podnik malý * podnik stredný
    AnotáciaAnalýza, ktorá ukázala na potrebu oboznamovania manažmentov malých a stredných podnikov o výhodách a prínosoch personálneho auditu pre riadenie podniku, a to z pohľadu krátkodobých ale najmä strategických cieľov podniku.
    Kategória EPCVedecké práce v domácich recenzovaných vedeckých zborníkoch, monografiách
    Báza dátPUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ
    Archív EPCE12 01608-007, originál dokumentu

    článok

    článok

Počet záznamov: 1  

  Tieto stránky využívajú súbory cookies, ktoré uľahčujú ich prezeranie. Ďalšie informácie o tom ako používame cookies.