Počet záznamov: 1  

Firma musí byť zvedavá na nápady zamestnancov

  1. Názov Firma musí byť zvedavá na nápady zamestnancov
    Autorské údajeJaroslav Hinšt, Andrej Zaťko
    Autor Hinšt Jaroslav (Autor interview)
    Spoluautori Zaťko Andrej (Účastník interview)
    Zdrojový dokument Forbes. Č. Január (2013), s. 26-30. - Nitra : Barecz & Conrad Media, 2013. ISSN 1338-2527
    Druh dokumenturozpis článkov z periodík
    Jazyk dokumentuslovenčina
    Krajina vydaniaSlovenská republika
    Systematika 336.71 - Bankovníctvo. Banky
    Heslá banky * riadenie * manažéri * zamestnanci * zamestnávatelia * benefity * motivácia pracovná * kultúra podniková
    AnotáciaSpoločnosť J&T ako druhý najatraktívnejší zamestnávateľ roka 2012. Firma postavená na rodinnom základe. Čo sa pri výbere zamestnanca najviac zohľadňuje. Ako rozpoznať talent. Ako získať najlepších pracovníkov. Firemná kultúra spoločnosti. Benefity pre zamestnancov. Motivácia zamestnancov. Aký má byť šéf, aby sa stal neformálnou autoritou. Faktory, ktoré ovplyvňujú zlyhanie manažéra. Dôvody výberu spoločnosti.
    Báza dátČLÁNKY
    OdkazyPERIODIKÁ-Súborný záznam periodika
    Čísla2013: Január-Jún

    článok

    článok

Počet záznamov: 1  

  Tieto stránky využívajú súbory cookies, ktoré uľahčujú ich prezeranie. Ďalšie informácie o tom ako používame cookies.