Počet záznamov: 1  

Odmeňovanie zamestnancov v kontexte konceptu flexecurity

  1. Názov Odmeňovanie zamestnancov v kontexte konceptu flexecurity
    Súbežný názovCompensation in the context of flexecurity concept
    Autorské údajeZuzana Joniaková
    Autor Joniaková Zuzana EUBFPMKPM - Katedra manažmentu FPM
    Zdrojový dokument Flexibilita pracovnej sily ako záruka istoty pre pracovníka a organizáciu v kontexte Lisabonskej stratégie 2020 a stratégie Európa 2020 : recenzovaný zborník vedeckých prác. S. 13-21. - Bratislava : Vydavateľstvo EKONÓM, 2015 / Joniaková Zuzana ; Jankelová Nadežda ; Záležáková Eliška. ISBN 978-80-225-4111-4
    Výstup z projektu VEGA 1/0842/13 Flexibilita pracovnej sily ako záruka istoty pre pracovníka a organizáciu v kontexte Lisabonskej stratégie 2020 a stratégie Európa 2020
    PoznámkyVEGA 1/0842/13
    Druh dokumenturozpis článkov zo zborníkov
    Jazyk dokumentuslovenčina
    Krajina vydaniaSlovenská republika
    Systematika 331.5 - Trh práce. Zamestnanosť
    Heslá trh práce * flexibilita * flexikurita * zamestnávatelia * zamestnanci * odmeňovanie * kultúra podniková
    AnotáciaSúčasné prístupy k odmeňovaniu zamestnancov v organizáciách. Odmeňovanie na Slovensku. Formalizácia systému odmeňovania v podnikoch. Ťažiskové otázky odmeňovania zamestnancov. Zdroje informácií pre tvorbu systémov odmeňovania. Väzba variabilnej zložky mzdy na výkon. Kompatibilita odmeňovania a kultúry podniku.
    Kategória EPCVedecké práce v domácich recenzovaných vedeckých zborníkoch, monografiách
    Báza dátPUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ
    Archív EPCE15 00656-003, originál dokumentu

    článok

    článok

Počet záznamov: 1  

  Tieto stránky využívajú súbory cookies, ktoré uľahčujú ich prezeranie. Ďalšie informácie o tom ako používame cookies.