Počet záznamov: 1  

Potreba a podmienky ohodnocovania celostnej manažérskej kompetentnosti

  1. Názov Potreba a podmienky ohodnocovania celostnej manažérskej kompetentnosti
    Súbežný názovThe Necessary and conditions of valuation holistic managerial competence
    Autorské údajeJán Porvazník, Ivana Ljudvigová
    Autor Porvazník Ján
    Spoluautori Ljudvigová Ivana EUBFPMKPM - Katedra manažmentu FPM
    Zdrojový dokument Retrospektívny pohľad na znaleckú činnosť na Slovensku a perspektívy jej vývoja : zborník vedeckých statí : 10. medzinárodný vedecký seminár : Bratislava 13.9.2016. S. 79-85. - Bratislava : Vydavateľstvo EKONÓM, 2016 / Židó Marián ; Sieglová Ingrid ; Čorejová Tatiana ; Šúbertová Elena ; Retrospektívny pohľad na znaleckú činnosť na Slovensku a perspektívy jej vývoja Medzinárodný vedecký seminár. ISBN 978-80-225-4278-4
    Druh dokumenturozpis článkov zo zborníkov
    Jazyk dokumentuslovenčina
    Krajina vydaniaSlovenská republika
    Systematika 65.012.4 - Technika a metódy riadenia. Riadenie. Vedenie. Autorita
    Heslá manažéri * ohodnocovanie * modely * metódy * schopnosti pracovné * vedomosti * kreativita * emócie
    AnotáciaZačiatky ohodnocovania celostnej kompetentnosti. Nehmotné aktíva podľa švédskeho odborníka Karla Erika Sveibyho. Potreba modelu celostnej manažérskej kompetentnosti. Model celostnej manažérskej kompetentnosti. Metódy a subjekty ohodnocovania kompetentnosti. Nové prístupy a metódy ohodnocovania kompetentnosti.
    Kategória EPCPublikované príspevky na domácich vedeckých konferenciách
    Báza dátPUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ
    Archív EPCE16 00743-008, originál dokumentu

    Názov súboruVeľkosťTyp prístupu
    Archív publikačnej činnosti1.5 MBz IP adresy SEK po prihlásení
    článok

    článok

Počet záznamov: 1  

  Tieto stránky využívajú súbory cookies, ktoré uľahčujú ich prezeranie. Ďalšie informácie o tom ako používame cookies.