Počet záznamov: 1
Delegovanie ako spôsob manažérskeho myslenia
Názov Delegovanie ako spôsob manažérskeho myslenia Autorské údaje Ľudmila Kohútová Autor Kohútová Ľudmila Zdrojový dokument Práce a mzdy bez chýb, pokút a penále. Roč. 13, č. 11-12 (2018), s. 109-110. - Žilina : Poradca, 2018. ISSN 1337-060X Druh dokumentu rozpis článkov z periodík Jazyk dokumentu slovenčina Krajina vydania Slovenská republika Heslá manažéri * nadriadení * podriadení * vedenie ľudí * zodpovednosť * práca * delegovanie právomoci Anotácia Delegovanie znamená prenesenie časti právomocí za zverené zodpovednosti z manažéra na podriadeného pracovníka. Manažér udeľuje plnú moc, s ktorou podriadený má právo mocensky disponovať. Z čoho sa skladá celý proces delegovania. Čo prináša delegovanie. Delegovanie ako cieľ procesu vedenia podriadených. Báza dát ČLÁNKY Odkazy PERIODIKÁ-Súborný záznam periodika Zväzky 2018: 7-12
článok
Počet záznamov: 1