Počet záznamov: 1  

Flexibilita práce a rodová medzera v zamestnaní na čiastočný úväzok

  1. Názov Flexibilita práce a rodová medzera v zamestnaní na čiastočný úväzok
    Súbežný názovWork Flexibility and Gender Gap in Part-time Employment
    Autorské údajeBarbora Gontkovičová, Emília Duľová Spišáková
    Autor Gontkovičová Barbora EUBPHFKOP - Katedra obchodného podnikania PHF
    Spoluautori Duľová Spišáková Emília EUBPHFKEK - Katedra ekonómie PHF - zrušené
    Zdrojový dokument Journal of Innovations and Applied Statistics : vedecký internetový časopis. Roč. 11, č. 1-2 (2021), s. 11-18 online. - Košice : Katedra hospodárskej informatiky a matematiky PHF EU, 2021. ISSN 1338-5224
    PoznámkyVEGA 1/0363/20
    Druh dokumenturozpis článkov z periodík
    Jazyk dokumentuslovenčina
    Krajina vydaniaSlovenská republika
    Heslá práca * flexibilita * úväzok pracovný * pomer pracovný * pomer pracovný skrátený * zamestnanosť * rovnosť rodová * Slovensko
    AnotáciaFlexibilné formy zamestnávania a zosúladenie osobného a pracovného života. Flexibilita a atypické pracovné pomery. Práca na čiastočný úväzok na Slovensku.
    Kategória EPCVedecké práce v domácich nekarentovaných časopisoch
    Báza dátPUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ
    Archív EPCE21 00904-001, kópia plného textu
    OdkazyPERIODIKÁ-Súborný záznam periodika
    Čísla2021: 1-2

    Názov súboruVeľkosťTyp prístupu
    Plný text PDF398.6 KBz IP adresy SEK po prihlásení
    článok

    článok

Počet záznamov: 1  

  Tieto stránky využívajú súbory cookies, ktoré uľahčujú ich prezeranie. Ďalšie informácie o tom ako používame cookies.