Počet záznamov: 1  

Príspevok zamestnávateľa na rekreáciu

  1. Názov Príspevok zamestnávateľa na rekreáciu
    Autorské údajeJán Mintál
    Autor Mintál Ján
    Zdrojový dokument Práce a Mzdy : bez chýb, pokút a penále. Roč. 19, č. 6-7 (2024), s. 58-61. - Žilina : Poradca, 2024. ISSN 1337-060X
    Druh dokumenturozpis článkov z periodík
    Jazyk dokumentuslovenčina
    Krajina vydaniaSlovenská republika
    Heslá príspevky rekreačné * zamestnanci * zamestnávatelia * pomer pracovný * právo pracovné * zákonník práce
    AnotáciaV zmysle § 152a Zákonníka práce je zamestnávateľ, ktorý zamestnáva viac ako 49 zamestnancov, povinný poskytnúť zamestnancovi, ktorého pracovný pomer u neho trvá nepretržite najmenej 24 mesiacov, na jeho žiadosť príspevok na rekreáciu v sume 55 % oprávnených výdavkov, najviac však v sume 275 eur za kalendárny rok. U zamestnanca, ktorý má dohodnutý pracovný pomer na kratší pracovný čas, sa najvyššia suma príspevku na rekreáciu za kalendárny rok podľa vyššie uvedeného zníži v pomere zodpovedajúcom kratšiemu pracovnému času.
    Báza dátČLÁNKY
    OdkazyPERIODIKÁ-Súborný záznam periodika
    Čísla2024: 6-7

    článok

    článok

Počet záznamov: 1  

  Tieto stránky využívajú súbory cookies, ktoré uľahčujú ich prezeranie. Ďalšie informácie o tom ako používame cookies.