Počet záznamov: 1  

Organizačná kohézia ako faktor uplatňovania sociálnej kvality na mikroúrovni

  1. Názov Organizačná kohézia ako faktor uplatňovania sociálnej kvality na mikroúrovni
    Súbežný názovOrganisational cohesion as a factor for the application of social quality in microlevel
    Autorské údajeAndrea Chinoracká
    Autor Chinoracká Andrea EUBFNHKSR - Katedra sociálneho rozvoja a práce NHF
    Zdrojový dokument Zamestnanosť a jej sociálno-ekonomické súvislosti v európskom priestore : zborník príspevkov z medzinárodnej vedeckej konferencie : 15. a 16. mája 2014, Veľký Meder, Slovensko. S. 116-123 CD-ROM. - Bratislava : Vydavateľstvo EKONÓM, 2014 / Tkáč Miroslav ; Martincová Marta ; Frišták Ján ; Zamestnanosť a jej sociálno-ekonomické súvislosti v európskom priestore Medzinárodná vedecká konferencia. ISBN 978-80-225-3873-2
    Vydavateľské údajeGrafy, sch., tab.
    PoznámkyVEGA 1/0216/14. - Res. angl., slov. Bibliogr. odkazy
    Druh dokumenturozpis článkov zo zborníkov
    Jazyk dokumentuslovenčina
    Krajina vydaniaSlovenská republika
    Systematika 316.4 - Sociálne procesy
    Heslá podnik * vzťahy spoločenské * vzťahy neformálne * kvalita * kohézia * začlenenie sociálne * kultúra podniková * komunikácia * odbory
    AnotáciaIdentifikácia sociálnej kvality na mikroúrovni s dôrazom na sociálnu kohéziu v podniku – organizačnú kohéziu. Implementácia sociálnej kvality na úroveň podniku, do jeho reálneho fungovania je výzvou a zároveň potrebou budúcnosti. Európska komisia zdôrazňuje význam sociálnej kohézie Európy a stanovuje ju ako jeden z cieľov Európskej únie.
    Kategória EPCPublikované príspevky na domácich vedeckých konferenciách
    Báza dátPUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ
    Archív EPCE14 00272-006, originál dokumentu

    článok

    článok