Počet záznamov: 1
Top Management Remuneration in a Post-transition Economy: Does Company Ownership Make a Difference?
Názov Top Management Remuneration in a Post-transition Economy: Does Company Ownership Make a Difference? Preklad názvu Odmena vrcholového manažmentu v ekonomike po transformácii: vytvára vlastníctvo spoločnosti rozdiel? Autorské údaje Ivana Načinović Braje, Lovorka Galetić Autor Načinović Braje Ivana Spoluautori Galetić Lovorka Zdrojový dokument Strategic Management : International Journal of Strategic Management and Decision Support Systems in Strategic Management. Vol. 24, no. 2 (2019), s. 34-44. - Subotica : Faculty of Economics in Subotica University of Novi Sad, 2019. ISSN 2334-6191 DOI 10.5937/StraMan1902034N Druh dokumentu rozpis článkov z periodík Jazyk dokumentu angličtina Krajina vydania Srbsko Heslá manažment * vlastníci * spoločnosť * odmeny výkonnostné * manažéri * odmeňovanie Anotácia Úloha vlastníctva spoločnosti ako determinant odmien vrcholového manažmentu. Vplyv domáceho alebo zahraničného pôvodu vlastníctva na postupy odmeňovania vrcholového manažmentu v krajine s transformačnou ekonomikou. Výkonná odmena ako najdôležitejší mechanizmus na zosúladenie záujmov manažérov a vlastníkov spoločností. Báza dát ČLÁNKY Odkazy PERIODIKÁ-Súborný záznam periodika Čísla 2019: 2
Názov súboru Veľkosť Typ prístupu Plný text PDF 330.8 KB verejne dostupné 
článok
Počet záznamov: 1