Počet záznamov: 1  

The Impact of Stress on Work Performance and Employee Turnover: An Empirical Literature Review

  1. Názov The Impact of Stress on Work Performance and Employee Turnover: An Empirical Literature Review
    Súbežný názovVliv stresu na pracovní výkonnost a fluktuaci zaměstnanců: rešerše empirické literatury
    Autorské údajePavlína Trchalíková
    Autor Trchalíková Pavlína
    Zdrojový dokument Acta academica karviniensia : vědecký recenzovaný časopis. Roč. 23, č. 2 (2023), s. 73-88. - Karviná : Slezská univerzita v Opavě, Obchodně podnikatelská fakulta, 2023. ISSN 1212-415X
    DOI 10.25142/aak.2023.016
    Druh dokumenturozpis článkov z periodík
    Jazyk dokumentučeština
    Krajina vydaniaČeská republika
    Heslá prostredie pracovné * zamestnanci * výkony pracovné * stresy * fluktuácia * spokojnosť v práci * motivácia pracovná * podmienky pracovné
    AnotáciaV dnešnom svete sa pracovný stres stáva čoraz bežnejším v rôznych profesiách a výrazne ovplyvňuje produktivitu a pracovný výkon jednotlivca. Analýza štúdií, ktoré skúmajú stres a jeho účinky na pracovný výkon a fluktuáciu zamestnancov. Vybrané štúdie boli zamerané na zamestnancov z rôznych oblastí ako je bankovníctvo, obchod, zdravotníctvo, gastronómia a iné. Na základe analýzy môže nižšia úroveň stresu pozitívne ovplyvniť pracovný výkon tým, že ho motivuje a zvyšuje. Vyššia miera stresu však vedie k zníženiu pracovného výkonu a pracovnej nespokojnosti, čo môže v konečnom dôsledku vyústiť až do rozhodnutia opustiť prácu z dlhodobého hľadiska.
    Báza dátČLÁNKY
    OdkazyPERIODIKÁ-Súborný záznam periodika
    Čísla2023: 2

    Názov súboruVeľkosťTyp prístupu
    Plný text PDF863.4 KBverejne dostupné
    článok

    článok

Počet záznamov: 1  

  Tieto stránky využívajú súbory cookies, ktoré uľahčujú ich prezeranie. Ďalšie informácie o tom ako používame cookies.