Počet záznamov: 1
Nie je jedno, ako predávame HR projket!
SYS 0184524 LBL 00000naa--22^^^^^---450- 005 20231116122200.0 100 $a 20140409a2014łłłłm--y0sloc0103----ba 101 0-
$a slo 102 $a SK 200 1-
$a Nie je jedno, ako predávame HR projket! $f Ivan Burger 330 $a Posilnenie obrazu HR úseku vo vnímaní manažmentu. Štruktúrovaná argumentácia HR projektov. BSC (Balanced Scorecard) ako manažérska technika umožňujúca pospájať prvky súvisiace s dosiahnutím podnikového úspechu. 463 -1
$1 001 eu_un_cat*0252080 $1 011 $a 1335-1729 $1 200 1 $a Manažér $e časopis pre rozvoj riadiacich pracovníkov $v Roč. 19, zoš. 72 (1/2014), s. 24-27 $1 210 $a Bratislava $c IBIS partner $d 2014 610 1-
$9 eu_un_auth*h0003196 $a manažment personálny 610 1-
$9 eu_un_auth*h0004696 $a práca personálna 610 1-
$9 eu_un_auth*0002220 $a riadenie ľudských zdrojov 610 1-
$9 eu_un_auth*h0007303 $a zabezpečenie personálne 610 1-
$9 eu_un_auth*h0005128 $a projekty 675 $a 331.108 $v 1. stred. $z slo $T . $3 eu_un_auth*h0000113 $x Personálna organizácia. Pracovný poriadok. Pracovná disciplína 700 -1
$3 eu_un_auth*p0027638 $a Burger $b Ivan $4 070 801 -0
$a SK $b BA004 $c 20140409 $g AACR2
Počet záznamov: 1