Počet záznamov: 1  

Klamanie na pracovisku ako jedna z podôb nežiaduceho správania

  1. SYS0246815
    LBL
      
    00000nla--22^^^^^---450-
    005
      
    20240417075142.8
    100
      
    $a 20180803d2015łłłłm--y0sloc0103----ba
    101
    0-
    $a slo $d eng
    102
      
    $a CZ
    200
    1-
    $a Klamanie na pracovisku ako jedna z podôb nežiaduceho správania $f Iveta Jeleňová
    330
      
    $a Definícia klamstva a zameranie na klamanie pri pracovnom pohovore. Ako riešiť odhalenie lži pri práci, diskutovanie o dôvodoch prečo klamú zamestnanci, a o dôsledkoch lží na iných úrovniach organizácie. V závere informácie o tom, čo konkrétne môžu manažéri robiť pri odhalení klamstva zamestnancov.
    463
    -1
    $1 001 eu_un_cat*0246722 $1 011 $a 1805-0638 $1 200 1 $a Grant Journal $b elektronický zdroj $e vědecký časopis $d Grant Journal: Peer-Reviewed Scientific Journal $z eng $v Roč. 4, č. 2 (2015), s. 26-30 $1 210 $a Hradec Králové $c MAGNANIMITAS $d 2015
    610
    1-
    $9 eu_un_auth*h0007321 $a zamestnanci
    610
    1-
    $9 eu_un_auth*h0004632 $a pracovisko
    610
    1-
    $9 eu_un_auth*h0003185 $a manažéri
    610
    1-
    $9 eu_un_auth*h0002808 $a komunikácia
    610
    1-
    $9 eu_un_auth*h0002020 $a etika
    610
    1-
    $9 eu_un_auth*h0002027 $a etika sociálna
    610
    1-
    $9 eu_un_auth*h0003487 $a morálka pracovná
    610
    1-
    $9 eu_un_auth*h0003486 $a morálka
    700
    -1
    $3 eu_un_auth*0036913 $a Jeleňová $b Iveta $4 070
    801
    -0
    $a SK $b BA004 $c 20180803 $g AACR2
    T85
      
    $x existuji fulltexy
Počet záznamov: 1  

  Tieto stránky využívajú súbory cookies, ktoré uľahčujú ich prezeranie. Ďalšie informácie o tom ako používame cookies.