Počet záznamov: 1
Ľudský kapitál ako faktor ovplyvňujúci racionalizáciu pracovných procesov
SYS 0092699 LBL $$$$$nla$$22$$$$$$$$450$ 005 20220316112543.0 100 $a 20090325a2008łłłłm$$y0sloc0103$$$$ba 101 0-
$a slo 102 $a SK 200 1-
$a Ľudský kapitál ako faktor ovplyvňujúci racionalizáciu pracovných procesov $f Andrea Krauszová, Edita Szombathyová 330 $a Podniky musia byť v súčasnej dobe pripravené zvládnuť meniace sa podmienky a vyhovieť novým požiadavkám, ktoré vývoj prináša. Za jeden z najdôležitejších faktorov úspechu, umožňujúcim získať prevahu a náskok pred konkurenciou, je považovaný ľudský kapitál - vzdelanosť, kvalifikovanosť, tvorivosť, motivovanosť, súčinnosť a etika. Význam ľudského kapitálu pre zlepšenie a zefektívnenie pracovných procesov. 463 -1
$1 001 eu_un_cat*0092470 $1 011 $a 1336-7137 $1 200 1 $a Manažment v teórii a praxi $b elektronický zdroj $e online odborný časopis o nových trendoch v manažmente $v Roč. 4, č. 3-4 (2008), s. 54-58 $1 210 $a Košice $c Katedra manažmentu PHF EU $d 2008 610 1-
$9 eu_un_auth*h0002681 $a kapitál ľudský 610 1-
$9 eu_un_auth*h0007246 $a vzdelanie 610 1-
$9 eu_un_auth*h0002020 $a etika 610 1-
$9 eu_un_auth*h0003492 $a motivácia 610 1-
$9 eu_un_auth*h0005038 $a proces pracovný 610 1-
$9 eu_un_auth*h0005210 $a racionalizácia 675 $a 331.1 $v 1. stred. $z slo $T . $3 eu_un_auth*h0000094 $x Teória a organizácia práce. Vzťahy medzi podnikom a zamestnancami 700 -1
$3 eu_un_auth*0017894 $a Krauszová $b Andrea $4 070 701 -1
$3 eu_un_auth*0017895 $a Szombathyová $b Edita $4 070 801 -0
$a SK $b BA004 $c 20090325 $g AACR2 T85 $x existuji fulltexy
Počet záznamov: 1