Počet záznamov: 1
Riadenie výkonnosti ako súčasť udržateľného rozvoja podnikov
SYS 0216153 LBL $$$$$naa$$22$$$$$$$$450$ 005 20240502083542.4 100 $a 20160513d2014łłłłm--y0sloc0103----ba 101 0-
$a slo 102 $a CZ 200 1-
$a Riadenie výkonnosti ako súčasť udržateľného rozvoja podnikov $f Iveta Posoldová $h 3.9 330 $a Ciele riadenia pracového výkonu a kultúra vysokej výkonnosti, kde jednotlivci a tímy preberajú zodpovednosť za zlepšovanie podnikových procesov a tiež za vlastné schopnosti a prínos pre podnik. Motivácia a vzťahy medzi zamestnacami a zamestnávateľom. 463 -1
$1 010 $a 978-80-87472-69-9 $1 200 1 $a Socioekonomické aspekty trvale udržitelného rozvoje České republiky 10 let po vstupu do Evropské unie $f autori: Marie Hesková, Petra Jílková a kol. $g recenzenti: Jana Pevná, Vladimíra Vávrová $v S. 153-156 $1 210 $a České Budějovice $c Vysoká škola evropských a regionálních studií $d 2014 $1 215 $a 172 s. $1 702 1 $3 eu_un_auth*0057184 $a Pevná $b Jana $4 675 $1 702 1 $3 eu_un_auth*0057185 $a Vávrová $b Vladimíra $4 675 541 1-
$a Performance Management as Part of Sustainable Business Development 610 1-
$9 eu_un_auth*0002220 $a riadenie ľudských zdrojov 610 1-
$9 eu_un_auth*0044859 $a riadenie výkonov 610 1-
$9 eu_un_auth*h0002681 $a kapitál ľudský 610 1-
$9 eu_un_auth*h0003012 $a kvalita práce 610 1-
$9 eu_un_auth*h0007253 $a vzdelávanie ďalšie 610 1-
$9 eu_un_auth*h0006560 $a tímy pracovné 610 1-
$9 eu_un_auth*h0003494 $a motivácia pracovná 610 1-
$9 eu_un_auth*h0002321 $a hodnotenie pracovníkov 675 $a 331.1 $v 1. stred. $z slo $T . $3 eu_un_auth*h0000094 $x Teória a organizácia práce. Vzťahy medzi podnikom a zamestnancami 700 -1
$3 eu_un_auth*0049530 $a Posoldová $b Iveta $p EUBFPMKPM $9 100 $q E $4 070 $T Katedra manažmentu FPM 801 -0
$a SK $b BA004 $c 20160513 $g AACR2 830 $a Externý doktorand, kategória zapísaná pre personálnu bibliografiu. Nevykázané na MŠ T85 $x existuji fulltexy
Počet záznamov: 1