Počet záznamov: 1  

Komunity ovlivňují práci s tacitními znalostmi

  1. MLÁDKOVÁ, Ludmila. Komunity ovlivňují práci s tacitními znalostmi. In Human resources management : odborný časopis pro řízení lidských zdrojů. - Praha : Economia, 2007. ISSN 1801-4690, květen-červen 2007, roč. 3, č. 3, s. 23-25.
Počet záznamov: 1  

  Tieto stránky využívajú súbory cookies, ktoré uľahčujú ich prezeranie. Ďalšie informácie o tom ako používame cookies.