Počet záznamov: 1
Proč využívat informační systémy v personální praxi ?
SYS 0073356 LBL $$$$$naa$$22$$$$$$$$450$ 005 20231019114327.6 100 $a 20080407a2008łłłłm$$y0sloc0103$$$$ba 101 0-
$a cze 102 $a CZ 200 1-
$a Proč využívat informační systémy v personální praxi ? $f Martin Šikýř 330 $a Personalisti a línioví manažéri potrebujú užitočné informácie pre efektívne riadenie zamestnancov k dosiahnutiu cieľov organizácie. Požadované informácie im väčšinou poskytuje personálný informačný systém vytvorený na báze informačných a komunikačných technológií. V čom informačné systémy pomáhajú. Prínosy a problémy personálnych informačných systémov. Prepojenie s internetom. 463 -1
$1 001 eu_un_cat*0147756 $1 011 $a 1801-4690 $1 200 1 $a Human resources management $e odborný časopis pro řízení lidských zdrojů $v Roč. 4, č. 2 (březen - duben 2008), s. 62-63 $1 210 $a Praha $c Economia $d 2008 610 1-
$9 eu_un_auth*h0006193 $a systémy informačné podnikové 610 1-
$9 eu_un_auth*h0004696 $a práca personálna 610 1-
$9 eu_un_auth*h0004148 $a personalisti 610 1-
$9 eu_un_auth*h0005417 $a riadenie personálne 675 $a 331.108 $v 1. stred. $z slo $T . $3 eu_un_auth*h0000113 $x Personálna organizácia. Pracovný poriadok. Pracovná disciplína 700 -1
$3 eu_un_auth*0010407 $a Šikýř $b Martin $4 070 801 -0
$a SK $b BA004 $c 20080407 $g AACR2
Počet záznamov: 1