Počet záznamov: 1  

Interkultúrnosť a jej vplyv na funkčnosť ľudských zdrojov v podnikateľskom modeli

  1. Názov Interkultúrnosť a jej vplyv na funkčnosť ľudských zdrojov v podnikateľskom modeli
    Súbežný názovInterculturalism and its impact on the functionality of human resources in business models
    Autorské údajeMartina Pfundtnerová
    Autor Pfundtnerová Martina EUBFPMKPM - Katedra manažmentu FPM
    Zdrojový dokument EDAMBA 2012 : proceedings of the [15th] international scientific conference for doctoral students and young researchers : 22nd november 2012, Bratislava, Slovak Republic. S. 905-916. - Bratislava : Publishing House EKONÓM, 2012. ISBN 978-80-225-3549-6
    Druh dokumenturozpis článkov zo zborníkov
    Jazyk dokumentuslovenčina
    Krajina vydaniaSlovenská republika
    Systematika 65.011.1 - Politika podnikania. Podniková stratégia
    Heslá podnik * modely * modely podniku * zdroje ľudské * kapitál intelektuálny * inteligencia * kultúra * kultúra podnikania * multikulturalizmus
    AnotáciaCharakteristika podnikateľského modelu podniku. Význam ľudských zdrojov v podnikateľskom modeli. Vplyv interkultúrnosti na efektívne využívanie ľudských zdrojov. Kultúrna inteligencia.
    Kategória EPCPublikované príspevky na domácich vedeckých konferenciách
    Báza dátPUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ
    Odkazy (1) - PUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ
    Archív EPCE12 01517-095, originál dokumentu

    článok

    článok

Počet záznamov: 1  

  Tieto stránky využívajú súbory cookies, ktoré uľahčujú ich prezeranie. Ďalšie informácie o tom ako používame cookies.